Приложение к Приказу от 12.09.2013 г № 220 Показатель
Целевые показатели и критерии оценки эффективности финансово-экономической, кадровой деятельности и исполнительской дисциплины государственных учреждений республики алтай и их руководителей
┌───┬────────────────┬────────────────┬───────┬───────────┬───────────────┐ │ N │ Целевые │Критерии оценки │Оценка │Периодич- │ Форма │ │п/п│ показатели │эффективности и │(баллы)│ность │ отчетности, │ │ │эффективности и │результативности│ │представ- │ содержащая │ │ │результативности│ деятельности │ │ления │ информацию о │ │ │ деятельности │ руководителя │ │отчетности,│ выполнении │ │ │ руководителя │ учреждения в │ │ │ показателя │ │ │ учреждения │ баллах │ │ │ │ │ │ │ (максимально │ │ │ │ │ │ │ возможные) │ │ │ │ ├───┴────────────────┴────────────────┴───────┴───────────┴───────────────┤ │ Финансово-экономическая деятельность учреждения │ ├───┬────────────────┬────────────────┬───────┬───────────┬───────────────┤ │1. │Эффективное │не более 25% от│ 11│Ежекварта- │Форма "0503121" │ │ │использование │доведенных ЛБО│ │льно │Отчет о│ │ │бюджетных │(в квартал) │ │ │финансовых │ │ │ассигнований на│ │ │ │результатах │ │ │обеспечение │ │ │ │деятельности; │ │ │выполнения │ │ │ │Форма "0503127" │ │ │государственного│ │ │ │Отчет об│ │ │здания в I│ │ │ │исполнении │ │ │квартале (не│ │ │ │бюджета │ │ │более 25│ │ │ │главного │ │ │процентов от│ │ │ │распорядителя, │ │ │доведенных ЛБО),│ │ │ │распорядителя, │ │ │в I полугодии│ │ │ │получателя │ │ │(не более 50│ │ │ │бюджетных │ │ │процентов от│ │ │ │средств, │ │ │доведенных ЛБО),│ │ │ │главного │ │ │за 9 месяцев (не│ │ │ │администратора,│ │ │более 75│ │ │ │администратора │ │ │процентов от│ │ │ │источников │ │ │доведенных ЛБО)│ │ │ │финансирования │ │ │и за отчетный│ │ │ │дефицита │ │ │финансовый год│ │ │ │бюджета, │ │ │(не более 100│ │ │ │главного │ │ │процентов от│ │ │ │администратора,│ │ │годовых │ │ │ │администратора │ │ │назначений) │ │ │ │доходов │ │ │ │ │ │ │бюджета. │ │ │ │ │ │ │Форма "0503737" │ │ │ │ │ │ │Отчет об│ │ │ │ │ │ │исполнении │ │ │ │ │ │ │учреждением │ │ │ │ │ │ │плана его│ │ │ │ │ │ │финансово- │ │ │ │ │ │ │хозяйственной │ │ │ │ │ │ │деятельности │ ├───┼────────────────┼────────────────┼───────┼───────────┼───────────────┤ │2. │Обеспечить │В соответствии с│ 10│Ежекварта- │"Форма │ │ │соотношение │утвержденными │ │льно │N ЗП-здрав",│ │ │средней │значениями │ │ │Приказ │ │ │заработной платы│"дорожной карты"│ │ │Росстата: от│ │ │врачей, среднего│несоответствие │ 0│ │30.10.2012 │ │ │и младшего│ │ │ │N 574;│ │ │медицинского │ │ │ │Распоряжение │ │ │персонала, │ │ │ │Правительства │ │ │предоставляющих │ │ │ │Республики │ │ │медицинские │ │ │ │Алтай от 15│ │ │услуги, к│ │ │ │февраля 2013│ │ │средней │ │ │ │года N 94-р│ │ │заработной плате│ │ │ │"План │ │ │по Республике│ │ │ │мероприятий │ │ │Алтай в│ │ │ │поэтапного │ │ │соответствии с│ │ │ │совершенство- │ │ │дорожной картой│ │ │ │вания системы│ │ │и Указом │ │ │ │оплаты труда в│ │ │Президента N 597│ │ │ │государственных│ │ │от 07.05.2012 │ │ │ │учреждениях". │ │ │ │ │ │ │(Ежемесячный │ │ │ │ │ │ │мониторинг │ │ │ │ │ │ │численности и│ │ │ │ │ │ │средней │ │ │ │ │ │ │заработной │ │ │ │ │ │ │платы │ │ │ │ │ │ │работников) │ ├───┼────────────────┼────────────────┼───────┼───────────┼───────────────┤ │3. │Рост оказания│Не менее 25% от│ 2│Ежекварта- │Отчет о доходах│ │ │платных услуг│планируемого │ │льно │от предпринима-│ │ │населению │годового │ │ │тельской │ │ │ │поступления │ │ │деятельности │ │ │ │доходов │ │ │ │ │ │ │(квартал) │ │ │ │ │ │ │менее 25% │ 0│ │ │ ├───┼────────────────┼────────────────┼───────┼───────────┼───────────────┤ │4. │Отсутствие роста│Отсутствие │ 4│Ежекварта- │Форма "0503169" │ │ │просроченной │Наличие │ 0│льно │Сведения по│ │ │кредиторской │ │ │ │дебиторской и│ │ │задолженности │ │ │ │кредиторской │ │ │ │ │ │ │задолженности; │ │ │ │ │ │ │Форма "0503769" │ │ │ │ │ │ │Сведения по│ │ │ │ │ │ │дебиторской и│ │ │ │ │ │ │кредиторской │ │ │ │ │ │ │задолженности │ │ │ │ │ │ │учреждения │ ├───┼────────────────┼────────────────┼───────┼───────────┼───────────────┤ │5. │Оптимизация │Своевременно и│ 2│Ежекварта- │Приказ КУ РА│ │ │государственных │качественное │ │льно │"Управление по│ │ │закупок │предоставление │ │ │обеспечению │ │ │ │заявок, │ │ │деятельности │ │ │ │подписание │ │ │Министерства │ │ │ │протоколов; │ │ │здравоохранения│ │ │ │Своевременная │ │ │Республики │ │ │ │публикация │ │ │Алтай и│ │ │ │заключенных и│ │ │подведомствен- │ │ │ │исполненных │ │ │ных ему│ │ │ │контрактов, │ │ │учреждений N 28│ │ │ │планов графиков│ │ │от 05.09.2013│ │ │ │государственных │ │ │"О назначении│ │ │ │закупок на│ │ │ответственного │ │ │ │официальном │ │ │лица за│ │ │ │сайте │ │ │своевременное │ │ │ │zakupki.gov.ru. │ │ │размещение │ │ │ │Неисполнение, │ 0│ │бюджетными │ │ │ │замечания, │ │ │учреждениями │ │ │ │нарушение сроков│ │ │здравоохранения│ │ │ │ │ │ │Республики │ │ │ │ │ │ │Алтай │ │ │ │ │ │ │планов-графиков│ │ │ │ │ │ │размещения │ │ │ │ │ │ │заказа". │ │ │ │ │ │ │Форма N 1 │ │ │ │ │ │ │"Торги" │ │ │ │ │ │ │Приказ Росстата│ │ │ │ │ │ │от 23.09.2011 N│ │ │ │ │ │ │409 │ ├───┼────────────────┼────────────────┼───────┼───────────┼───────────────┤ │6. │Отсутствие │отсутствие │ 1│Ежекварта- │Информация │ │ │замечаний в│1 и более │ 0│льно │начальников │ │ │части │ │ │ │отделов │ │ │предоставления │ │ │ │Министерства │ │ │учреждением │ │ │ │здравоохранения│ │ │Министерству │ │ │ │Республики │ │ │здравоохранения │ │ │ │Алтай │ │ │Республики Алтай│ │ │ │Начальник КУ РА│ │ │информации по│ │ │ │"Управление по│ │ │отдельным │ │ │ │обеспечению │ │ │запросам │ │ │ │деятельности │ │ │(исполнительская│ │ │ │Министерства │ │ │дисциплина) │ │ │ │здравоохранения│ │ │ │ │ │ │Республики │ │ │ │ │ │ │Алтай и│ │ │ │ │ │ │подведомствен- │ │ │ │ │ │ │ных ему│ │ │ │ │ │ │учреждений" │ ├───┴────────────────┴────────────────┴───────┴───────────┴───────────────┤ │Совокупность всех критериев в баллах по разделу : 30 баллов │ ├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤ │ Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами │ ├───┬────────────────┬────────────────┬───────┬───────────┬───────────────┤ │1. │Укомплектован- │70% и более│2,5 │ежекварта- │Отчет │ │ │ность врачебными│менее 70% │балла │льная │руководителя, │ │ │кадрами (в % от│ │ │ │отчетные формы │ │ │штатной │ │ │ │ │ │ │численности) │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼────────────────┼───────┼───────────┤ │ │2. │Укомплектован- │70% и более│2,5 │ежекварта- │ │ │ │ность средним│менее 70% │балла │льная │ │ │ │медицинским │ │ │ │ │ │ │персоналом (в %│ │ │ │ │ │ │от штатной│ │ │ │ │ │ │численности) │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼────────────────┼───────┼───────────┤ │ │3. │Нарушение сроков│отсутствие │2,5 │Годовая │ │ │ │повышения │1 и более │балла │ │ │ │ │квалификации │ │ │ │ │ │ │медицинского │ │ │ │ │ │ │персонала │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼────────────────┼───────┼───────────┤ │ │4. │Соотношение │ │2,5 │Годовая │ │ │ │количества │ │балла │ │ │ │ │врачей, среднего│ │ │ │ │ │ │и младшего│ │ │ │ │ │ │медицинского │ │ │ │ │ │ │персонала (1/3)│ │ │ │ │ │ │* (для ЛПУ) │ │ │ │ │ ├───┴────────────────┴────────────────┴───────┴───────────┴───────────────┤ │Совокупность всех критериев в баллах по разделу : 10 баллов │ ├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤ │Совокупность всех критериев по двум разделам (итого): 40 баллов │ └─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘